株式会社ビーボ/Bbo CO., LTD.|ブルービー(青いミツバチ)のように一人一人に存在する幸せの道をつくる

2016新卒社員にインタビュー!

ビーボでは、在学中から他社員と変わらない仕事を行う内定社員制度を導入しています。
体験型のインターンシップではなく、社会人として成果を出す制度です。
そんな「2016新卒社員の内定社員制度時のインタビュー」を公開しています。

入社の理由ややりがい、会社への率直な感想、どういった就職活動をしていたか、またプライベートについてまでいろいろと聞いてみました。

鈴木 千帆(出身校:専修大学)

2016年新卒インターン生

2015年10月現在

毎日学ぶことがたくさんあり、新しい発見があり、今は正直覚えることで精一杯です。でも、1日でこれだけ多くのことを学べるのがこの内定社員制度の期間だと思うので、学生ながらもこういった貴重な経験をさせていただいていることに感謝し、もっとたくさんのことを吸収していきたいです!

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川野邊 美優(出身校:文教大学)

2016年新卒インターン生

2015年10月現在

学生ながらも一社会人として接して頂き、こんなにもたくさんの事を学んで吸収できるのはこの会社だけだと思いました。周りの先輩方から刺激を受ける毎日です。
今はまだ覚える事に必死でそれだけで精一杯になってしまうのですが、分からない事はとことん細かく教えてくださるのでとても感謝しています。

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選考ステップ

1.まずは下記応募フォームよりエントリー!
応募フォームに必要事項を記入してご応募ください。

2.5営業日内の連絡
頂いた内容を拝見させて頂き、5営業日内にご連絡させていただき、面談日時の調整をさせて頂きます。
別途エントリーシートをご用意する場合もあります。

3.会社説明会
1対1の面談形式で会社説明会を行うことが多いです。

4.面談
現場メンバーとの面談です。びっくりするぐらい包み隠さずお話しています。社内見学も可能です〜

5.内定

6.内定社員制度
経験や慣れる為ではなく、社会人として、イチビジネスマンとして成長して成果を上げる為の制度です。仕事の裁量や責任は、社員と一切変わりません。キーワードは「成果を出す為の成長」です。

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      株式会社ビーボで働くライフスタイルが違うそれぞれの社員に入社の理由ややりがいについてインタビューをしてみました。

      2015年新卒社員

      2015年新卒メンバーに、内定社員制度時の感想や入社の理由ややりがいについてインタビューをしてみました。

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      2017新卒内定者に、ビーボを選んだ理由や内定社員プログラム、プライベートまで色々と聞いてみました。

      ビーボ社員の対談

      ビーボ社員にさまざまな内容で対談をしてもらい、本音をインタビューしてみました。